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第三章36节 玉龙受命传令 嫦
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第三章36节 玉龙受命传令 嫦

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原创神话轶事

新版网络小说

天子岗

肖斋(肖应征)著

第三章37节玉龙受命传令嫦娥领旨考察

[旁白]观世音菩萨娓娓动听的对众神(仙)述说着玉龙十三太子第二次生死轮回的奇闻趣事。

[续上节]观世音菩萨对嫦娥说:地方‘行政区’的‘行政统领’机关的设置,要根据本部落(国)平时与战时阶段性重点工作的需要灵活设置。如本部落(国)在战时,地方‘行政统领’机关的总部可设置‘兵器工业部’;军队在军队总部与集团军之间可设置‘战区方向指挥机构’——‘东北战区’‘西南战区’。和平时期,地方‘行政统领’机关的总部设置‘兵器工业部’就没有必要!因此,本部落(国)‘行政统领’机关的增减,要根据本部落(国)阶段性‘社会情况’的发展变化而定。当本部落(国)人口增长太快时,从总部到县以下单位,层层可设‘计划生育管理部(厅、局)’;当本部落(国)人口老龄化突出时,从总部到县以下单位,层层可设‘老龄部(厅、局)’!‘行政区’的划分或‘行政统领’机关的增减,都要围绕本部落(国)阶段性的中心工作来确定!既不能‘默守陈规’不变,又不能‘盲目’改革创新!”观世音菩萨非常认真地对嫦娥如是说。

“菩萨,听你一席话,胜读十年书!对‘行政区’的划分,我今天心中总算有了一个谱!”嫦娥非常认真地向观世音菩萨如是说。

“‘美神使节’,关于对‘行政区统领’的调配,首先要区分军队与地方‘长官统领’两大体系。对军队与地方两大体系的‘长官统领’,都要区分为‘行政与政工’两大类别(也就是凡界俗称的书记与县长)。‘行政与政工’两大类别的‘主官’职别、待遇等同,只是分工负责管理的工作范围(内容)不同而已!这样设定军队与地方‘长官统领’体系,可以起到相互监视(督)的作用,避免‘一人掌权’好坏难分的腐朽行为!当然,‘三界’中央都实行‘帝皇’集权(本部落(国家)政工权、本部落(国家)军队权、本部落(国家)行政权)统领!‘美神使节’,对军队与地方‘长官统领’的选拔、任免、调配等,你要把握好一条总的原则:‘德才貌择优选用;老中青梯次配置;口碑好级衔晋升;业绩差问责撤(降)职;违法纪加倍处罚;届期满荣耀退休。’”观世音菩萨非常认真地对嫦娥如是说。

“菩萨,对‘行政区统领’的调配,包括对军队‘神官’的任免,你教我的这条原则我会牢牢记在心中。”嫦娥非常认真地向观世音菩萨如是说。

“‘美神使节’,关于对‘公有资源’的掌控,你要牢牢把握让宇宙80%的‘公有资源’惠及宇宙80%的民众!千万不能让宇宙80%的‘公有资源’掌控在宇宙20%的贵族神(人)手中!‘三界’统领预算财力,总的原则是先保生存需求,后搞长远建设!宇宙万物生灵,都有出生、年幼、青壮年、老年、死亡的时间段。每个生灵的青壮年时期是创造‘剩余价值’的黄金时段。每个生灵的老年时期都是失去劳动能力、需要社会保障的‘无赖时段’!部落(国家)的财力预算与支出,都要把‘养老保障’作为中央财力的组成部分!作为一个部落(国家)的生灵,无论他生存在城镇还是乡村,他们都是构成本部落(国家)整体的一份子。每个活着的生灵都属本部落(国家)的经济点.存活生灵数量越多经济发展越快!.对生灵的养老保障,要由‘中央财政’和‘地方财政’分别负责;做到全方位;全覆盖;不遗漏一个生灵!在保障‘民生’的前提下,本部落(国家)剩余的财力,再重点保障国防、教育、科研等行业!至于其它行业,要根据本部落(国家)财力的实际情况,能保障各行业正常的开支需求足够了!‘美神使节’,你将来无论是协助王母娘娘谋划天庭财力;还是你本神谋划天庭财力,一定要注重财力的使用实效!凡界有的部落(国家)主管财力的‘统领’,只懂得往下拨款,不注重财力的实效!久而久之,中央财力支出形成了一股暗流与黑洞!有的部落(国家)植树造林,中央财政年年拨款,林业部门年

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